【辞职前需要做的5件事】
- 更新时间：2020-07-20 浏览次数：819
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当你确定离职之后，可能很容易放松。但是，无论你离开的情况如何，在工作的最后几周保持正常工作状态，可以巩固其他人对你的专业素养的积极认识。明智的做法是不要破坏任何的关系或放任不管，否则可能会成为你的困扰。以下是辞职前需要做的5件事，完成这些事情将帮助你树立一个良好的职场形象。
辞职前需要做的5件事之一是帮助替代员工顺利过渡，制定过渡计划，并提供任何可能的协助以填补你离开时造成的空白。该计划将帮助你安排逐步移交或培训将要拥有你的项目和任务的人员所需的时间。不管看起来多么细小，都不要忽略任何细节。可以与你的经理讨论，因为可能有一些特定的任务需要你注意，这可以确保你有足够的时间来完成所有工作。
其次要保存工作样本，留出足够的时间来浏览和存档对你重要的一切，包括电子邮件，文档和专业材料。保存你认为可能需要用到或将来会有所帮助的项目，例如之前做的项目，以作为你的面试工作的示例。某些公司在员工提交辞职后立即中断对计算机或服务器的访问，因此你可能要考虑在告诉他们要离开之前收集对你而言重要的信息。
此外还要表达自己的感谢，感谢在旅途中为你提供帮助的所有人。请记住，你之所以能获得新的职位，部分原因在于你目前拥有的机会。亲自感谢你的经理，导师，上级主管以及与之密切合作的人员，这将确保你的工作关系以良好的结尾来结束。还可以保持联系，不要仅仅因为你要离开办公室就断开你与同事上级之间的联系，请与对你重要的人保持联系。
最后你也不要懈怠，尽管你对接下来的工作感到很兴奋，但不要让它欺骗你，认为你在旧工作的最后几周所做的事情都没有关系。出现并继续提供优质的工作，直到你的最后一天。尽可能多地完成工作，对于没有完成的项目，请在接管人员的过渡文档中添加相关的详细信息，项目状态和操作项目以及说明。
了解辞职前需要做的5件事将可以让你保持一个比较良好的形象而全身而退，即使不在这家公司工作，但是你会希望别人谈论起你来，还是有一个积极正面的内容的。
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