【你应该在简历中包括哪些关键技能？】
- 更新时间：2020-03-20 浏览次数：1851
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你的资格证书可以成为简历上的一大卖点，但真正需要关心的是岗位需要的技能和经验。出色的一级学位，甚至博士学位，只会使你获得面试资格，并不一定足以确保你找到工作。其实很多公司对毕业生的工作经验的也是十分重视的，因此，无论你写的是基于技能的简历还是普通的简历，如果想给雇主留下深刻的印象，那么你通过参与社会活动，志愿工作而开发出来的技能是应该成为简历的焦点的。那么你应该在简历中包括哪些关键技能呢？
技能也是可以分类的，比如说有特定岗位的技能，特定于工作或与工作相关的技能，有效和高效执行特定工作所需的特定能力。这些通常会在职位描述中突出显示为“必备技能”，也可以称为硬技能。他们通常是通过在职培训获得的，并提高了就业能力。精心编写的简历将根据你要申请的工作而量身定制，这意味着包括良好的具体工作技能实例至关重要。而且在简历上列出特定于工作的技能时，请确保仅列出当前在工作中使用和认可的技能。还有就是可通用的技能，可通用的技能是可以应用于各种各样的工作，而与行业无关的。他们通常是通过以前的工作，兴趣爱好甚至是其他生活经验而逐渐获得的技能，例如，一个全职妈妈可以突出她的多任务处理能力和协调能力，因为她可能需要在做饭，打扫卫生和帮助孩子们做家庭作业之间进行切换，如果她考虑重新上班的话，那么就可以将这些技能添加到简历中，可以帮助你向雇主展示你所担任的职务以及从以前的工作或经验中学到的知识。当你缺乏要工作的领域的经验时，例如，如果你正在换职业或正在申请入门级职位，这种做法也是特别有用的。适应能力也是在众多的技能中十分重要的一种，适应性技能很简单，就是你拥有的个人性格特征，这些特征决定了你的工作风格。他们不一定是通过学习或经验而获得的，从本质上讲，它们是使你变得更好的品质。尽管你可能认为他们不如你的特定工作技能或通用技能那么重要，但它们可以为你的简历增值，使你在竞争中脱颖而出，从而使你从具有与你相同的资格或工作经验的另一位候选人中脱颖而出。
应该在简历中包括哪些关键技能有很多，如果说你不知道如何入手的话，那么可以参考以上的建议，这些技能都是最基础也是最重要的。
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